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MITGLIEDER  & KOOPERATIONSPARTNER

 

 

Jobworx

Leistung à la carte erfordert Jobs nach Maß. Menschen sind besonders leistungsfähig, wenn ihre Jobs ihren Fähigkeiten und Qualifikationen entsprechen. In diesem Sinne gibt sich JOBWORX alle Mühe, seine Dienstnehmer entsprechend einzusetzen bzw. bereitzustellen. JOBWORX tut das Menschenmögliche, um Menschen individuell sinnvolle Jobs zu vermitteln – und so einen indirekten Beitrag zur Lebensqualität seiner Dienstnehmer zu leisten.

Resilidence

„Resilidence®“ ist ein Projekt des Unternehmers Florian Wiplinger. Es verdichtet den Themenkomplex Leben-Wohnraum-Arbeitsplatz zur Win-win-Situation: Arbeitnehmer profitieren von hochwertigem Wohnraum mit sozialen Zusatzleistungen, der von Unternehmen und Konsortien errichtet worden ist, die also Kapital wertbeständig und werteorientiert investiert haben. Resilidence® verbindet Menschlichkeit mit Fortschritt, und stellt für Unternehmen ein überaus wertvolles Tool zum Employer Branding dar.

absolventen.at

absolventen.at ist das österreichische Job- und Karriereportal mit Services für Studierende und AbsolventInnen von Universitäten, Fachhochschulen sowie höheren Schulen wie Handelsakademien, Handelsschulen, Höhere Bundeslehranstalten für wirtschaftliche Berufe, Höhere Technische Lehranstalten, Höhere Bundeslehranstalten und Allgemeinbildende höhere Schulen.

Warum herkömmlich crowdfunden, wenn Sie in der gleichen Zeit auch erfolgreich prikken können? Was PRIKK so attraktiv macht, ist erstens die vollkommene Transparenz und zweitens die absolut faire Flatrate-Policy, die zum Kern der PRIKK-Philosophie gemacht wurde.

Die Österreichische Wirtschaftsverlag GmbH steht für business-to-business Kommunikation, die anwendbares Wissen transportiert und Know-How generiert. Zielgruppe ihrer Print- und Online-Medien sind die Vertreter heimischer KMU. Für sie sind die branchenspezifischen Fachzeitschriften eine Plattform des informativen Austauschs innerhalb der Branche und effektiver Werbeträger.

Der Biergasthof Riedberg, von Diplom Biersommelier Karl Zuser jun. in dritter Generation geführt, verfolgt eine ebenso konsequente, wie auch innovative Regionalphilosophie. Der neueste Schritt zur regionalen Einbettung besteht in der Auslistung von Konzernen und der kompromisslosen Versorgung mit regionalen Basisprodukten. Außerdem verfügt Karl Zuser jun. über den wohl bestsortierten Bierkeller Österreichs: Mehr als 300 (inter)nationale Spezialitäten können verkostet und erworben werden.

OEKONEWS.at ist Österreichs einzige Online-Zeitung für Erneuerbare Energie und Nachhaltigkeit und gleichzeitig Österreichs größte Energie- und Umweltplattform. Ziel ist eine unabhängige Berichterstattung und gleichzeitig eine Vernetzung der Erneuerbaren Energie Szene. Im Hintergrund arbeitet ein ehrenamtliches Team an der Recherche und Umsetzung mit, um vollends unabhängige Berichterstattung möglich zu machen.

Tabakfabrik Linz

Die Tabakfabrik Linz ist ein 80.000m² großes ehemaliges Industrieareal. Die denkmalgeschützten Gebäude bieten Raum für Kreativität, Soziales, Arbeit und Bildung im Zentrum eines pulsierenden und neu gedachten Stadtteils. Die PionierInnen der Tabakfabrik, KünstlerInnen, KulturarbeiterInnen und UnternehmerInnen der Kreativwirtschaft, haben gemeinsam einen kreativen Ort geschaffen, der neue Impulse für die ganze Stadt generiert. Mehr Informationen unter www.tabakfabrik-linz.at.

WERBE-ID

Die Agentur rund um ihren Gründer Wolfgang Pichler hat in ihrer Region von Anfang an schneller als erwartet Fuß fassen können und zeigt immer wieder (Werbung ist ja auch, was der Kunde zulässt) mit kreativ-strategischen Highlights auf.

PRIMEPARTNER

 

 

WERBE-ID


Die Agentur rund um ihren Gründer Wolfgang Pichler hat in ihrer Region von Anfang an schneller als erwartet Fuß fassen können und zeigt immer wieder (Werbung ist ja auch, was der Kunde zulässt) mit kreativ-strategischen Highlights auf. Dementsprechend stabil ist das Kundenportfolio und dementsprechend konsequent erweitert es sich ständig. Chapeau.

Besonders innovativ geht WERBE ID an das Thema Online heran - Trends und Entwicklungen werden quasi in Echtzeit in Arbeitsprozesse eingebaut und für Kunden nutzbar gemacht.

Einen erfeulich hohen Stellenwert nimmt die Weiterbildung und Entwicklung der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen auch über den Tellerrand von Marketing und Werbung hinaus ein.

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